近日，信宜法院审结了一起人身损害赔偿案，在法院的公正判决下，被告主动向原告履行了判决义务。
　　家住信宜某镇的阿仙（女）被某电器公司雇请，在冲床车间工作。2018年5月某日上午，阿仙在工作时被铁料压断双脚，后被送到医院住院治疗，经司法鉴定，阿仙的伤情构成“新残标”一项九级和一项十级伤残。某电器公司在阿仙住院期间，支付了医疗费28692.7元和护理费6000元后，便不再支付其他费用。之后，阿仙及其家人与某电器公司就赔偿问题未能协商一致，一纸诉状将某电器公司诉至信宜法院，请求判令其支付医疗费、护理费、伤残赔偿金、精神抚慰金等合计共229014.76元。
　　信宜法院经审理认为，公民的人身权依法受到保护，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。阿仙作为雇员受雇于某电器公司，在从事雇佣工作中受伤，某电器公司应当对其赔偿责任。经核实，阿仙的医疗费、护理费、伤残赔偿金等损失共229014.76元。因此，法院依法判决被告某电器公司赔付190822.06元给原告阿仙；驳回其他诉讼请求。
　　通讯员陈严 记者钟海浪