■记者杨珮珮通讯员万彩凤
　　本报讯近日，在信宜市人社局的司法惠民服务中心，李某等10名工人与茂名某科技发展有限公司负责人在信宜法院法官和人社局工作人员的共同调解下，就支付拖欠工资的数额及期限达成了一致协议。双方当事人随即申请司法确认，该起劳务纠纷案件得到妥善解决。
　　李某等10人系茂名某科技发展有限公司的工人。由于该公司经营不善，拖欠李某等10名工人6万余元工资。经多次追讨欠薪无果后，于日前到信宜市人社局投诉。
　　人社局接收案件后，立即启动劳动争议多元解纷机制，向信宜法院诉前调解中心反映情况。诉前调解中心随即安排调解员及法官提前介入，并利用司法惠民服务中心“智能诉状生成平台”协助工人准备起诉材料，并组织工人与茂名某科技发展有限公司负责人进行协商。调解员和法官综合双方意见，提出切实可行的调解方案，对双方当事人开展调解工作，最终双方达成调解协议，成功将矛盾纠纷解决在诉前。
　　职工事，无小事。信宜法院和信宜人社局一直高度重视涉工人工资纠纷的化解工作，坚持发挥调解联动机制在构建和谐劳动关系中的重要作用，将矛盾纠纷尽可能通过非诉讼途径解决，切实解决职工急难愁盼问题。