本报讯“只有常态化落实监督检查、精准有效用好监督执纪‘四种形态’，推进全面从严治党向基层延伸，才能让基层党组织始终保持党的先进性和纯洁性，有效提升基层党组织的凝聚力、组织力和战斗力。”化州市河西街道纪工委书记说道。
　　今年来，化州市河西街道纪工委在化州市纪委监委的坚强领导下，积极履职尽责，着力推进监督执纪具体化、常态化，着力打造坚强有力的基层战斗堡垒。
　　强化监督检查，落实党的决策部署
　　党的决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。该市河西街道纪工委紧扣党委政府工作大局，深入基层一线开展常态化监督检查。在疫情反复，防控形势严峻时，该市河西街道纪工委对辖区内各单位门岗设置、物资储备、疫苗注射、中高风险地区返乡人员核查和人员履职情况等开展监督检查45次，确保辖区疫情动态清零；在农村人居环境整治“村村过关”工作中，该市河西街道纪工委兵分两组，用脚步丈量每个村落，对辖区内7个村委会50个自然村开展专项全覆盖督查3轮次，发现问题365个，现场反馈督促立行立改，不断巩固人居环境整治工作成果，确保村村过关，达到干净整洁村标准。
　　坚持“四个”常态化，持续推进正风肃纪
　　今年来该市河西街道纪工委聚焦主责主业，时刻把纪律挺在前面，以“四个”常态化加强干部监管工作，持续推进正风肃纪。一是廉政谈话常态化。通过重大节假日前必谈、选拔任用干部必谈的方式，把常态化开展廉政谈话作为“责任田”内的硬任务抓牢抓实，做到及时督促提醒，提前敲响警钟，增强全体干部廉洁自律意识。二是警示教育常态化。把警示教育作为严明纪律和规矩的重要抓手，以学促廉、以案明纪，精准运用“四种形态”，开展工作谈话76人次，立案4宗，给予政务警告处分1人，开展街道警示教育大会1次，通报学习反面典型案例3次，发布廉政警示信息96条。三是谈话提醒常态化。坚持抓早抓小，加大提醒诫勉谈话力度，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。对落实人居环境整治工作不力的干部进行谈话提醒13人次，停职检查1人次。四是日常监管常态化。对“三重一大”决策事项进行全程监督，每周开展明察暗访不少于1次；充分发挥村监委、村级廉政“一站三员”的作用，实施监督117次，走访群众175次，解决群众问题47个，打通基层监管的最后一公里。
　　该市河西街道纪工委深入开展监督执纪工作，通过常态化监督检查确保党的各项决策部署落实到位，持续整治群众身边腐败和不正之风，将基层党组织打造成为让党放心、让群众安心的坚强战斗堡垒。
　　（李诗慧 莫德科）