■姜桂义
　　中国有句俗语叫“花不花48”，意思就是48岁左右的人，一般都会患上老花眼。原来一直不信这个邪，可如今，到了年龄还是躲不过这个“魔咒”，无论是看书还是看手机，老花镜都成了我的标配。
　　刚开始“老花”的时候看字模糊，字小了更是看不清楚，这对我这个经常“爬格子”的人来说可是件大事，所以，特别重视，特意由爱人陪着到了一家据说很有名气的品牌眼镜店，在经过了电脑验光、综合验光仪验光、插片验光之后，确定眼睛老花的度数是150度，在店员反复劝说下，终于下定决心，很郑重地配了一副既可以看远也可以看近的眼镜，据说镜框是合金的，样子看起来很不错，有点高大上的感觉，不过当时花了1000多元，着实肉痛了好久。妻子却开玩笑地说：“你多写几篇文章，不就回来了吗？估计以后你是离不开老花镜了，要配就配个好的，样子也好看，还显得你有学问！”想想也是，上中学的时候，看到别的同学戴着近视眼镜，很有学问的样子就甚是羡慕，结果一直没有像他们那样戴上近视镜，总觉得有些遗憾。如今，有了戴老花镜的机会，一定要显摆一下。每次用完以后，还要用布认真的擦拭一下，然后轻轻地放进眼镜盒里盖好，虽然程序有些繁杂，可想想那么贵的眼镜，好好保养也是应该的。
　　去年，有幸参加了广东省党史学习教育巡回指导组，作为第三巡回指导组的一员，指导珠海、中山、江门和横琴深度合作区的党史学习教育工作，无论走到哪里都少不了老花镜。可是，有一次，要参加珠海市党代会工作报告的征求意见会议，由于太匆忙，忘记了将老花镜带上，就托朋友帮忙买一副应急。会上，一些代表都提出了自己的意见和建议，特别是对于人才问题比较关注。其实，自己在部队和地方工作多年，而且也在多个岗位锻炼过，对于人才问题也一直在关注，觉得一些地方对于人才的关注大多是就人才谈人才，没有提前预设好他们的岗位、待遇以及未来的成长发展，仅仅把引进人才当成了一项必须完成的任务。比如，他们关注的是每年引进了多少硕士或者是博士，但没有考虑引进的人才几年后留下了多少，是不是适合任职需要。人才是一个城市文化软实力的体现，也是一个城市竞争力的体现，能够引得来是前提，关键是要留得住，如果只是引进来却留不住，意义不大。座谈会上我也把多年来总结出的一句话分享给了大家——“能够为我所用，能够创造价值才是人才，不能为我所用，不能创造价值，只是过客，算不上人才。”这得到了与会企业家的高度认可。
　　等我走出会议室，朋友十分沮丧地告诉我：“老哥，对不住了，就近实在没有找到眼镜店，远了又来不及，就在路边摊买了一副，您先凑合着用，虽然样子差了点，可还能用，不行晚点我再到眼镜店帮您买副新的！”“能用就行，我不挑，谢谢了，多少钱，我给你。”“您别寒碜我，才20元钱，您可别提钱的事！”后来，我通过微信转给他，并一定让他收下，两人还因此“拉扯”了好一阵子。眼镜虽然便宜了点，却解决了我的急难问题。说实话，当时我确实对那副眼镜的“尊容”实在不敢恭维，黑乎乎软趴趴的，既没有形象也没有力量，戴在脸上，活脱脱一个老账房先生的形象。用过一次之后，随意地丢在了一边，没再去管他。
　　以后外出的时候，我还是要随身带着眼镜店配的那副眼镜。有一次，用完之后直接挂在了衣服兜里，也不知怎么不小心，第二天拿出来一看，一只镜腿居然从根部折了，修都修不了，只能再换一副了，这让我心痛了好久，1000多元呀。这时妻子笑我：“你这人呀，用不了高档货，对待他们你平时就是要小心保养，认真对待，不然他脾气上来就会‘死’给你看！”这让我很无语，为此我郁闷了好久。没办法，只好又将那副路边摊的眼镜拿起来，虽然丑是丑了点，但用起来却真的是方便，而且也不用那么小心，实在不行就再买一副就是了。每次用完就随手挂在衣服兜里。一次晚上喝了酒，回家就把衣服随手扔进了洗衣机里，回到床上倒头就睡，直到第二天早上起床才想起来，眼镜还在衣服兜里，赶紧问妻子，她却笑着说：“你的眼镜真的是金刚石做的，在洗衣机里滚了好久，愣是没有弄坏！以后要好好待人家，多给你争气呀！”我心里暗暗庆幸，真的不错呢，不然又要损失20元钱呢。不过从此，我也长了个心眼，每次回家都要把眼镜从兜里拿出来轻轻放在桌子上。
　　回过头来想想真的有意思，工作或是生活当中，我们往往过于注重事物的外在，而忽视了我们真正应该重视却没有重视的东西，那就是事物的本质。我们有时候真的需要在快节奏的生活当中，时不时停一下，想一想我们的工作或生活需要追求的到底是什么？我们应该追求的是什么？