■通讯员 郑伟业
　　本报讯 近日，省关工委副主任倪木炎应邀为茂名市关工委“五老”骨干培训班作“五老”工作室规范化建设及品牌活动打造专题讲座，并与茂名市关工委主任林日娣、副主任陈克及培训班全体学员一同前往茂南区河西街道油城社区，实地观摩“五老”工作室规范化建设工作。
　　倪木炎一行先后走进社区五老工作室、图书室、青少年心理辅导室等功能场馆，实地察看阵地硬件配置，详细听取社区负责人介绍“五老”工作室运行情况，深入了解社区落实关工“六个一”工作机制、开展“暖心护苗”示范社区创建工作成果。
　　据了解，油城社区党委坚持党建引领关工委工作，把关工事业纳入基层党建整体规划，列入年度重点工作清单。社区创新搭建组织架构，推行党组织书记兼任关工委主任、离退休干部担任常务副主任的“双主任”制度，配齐专职工作人员，构建起权责明晰、运转顺畅、务实高效的关工组织体系。社区统筹资源，高标准打造配套齐全的办公场地与活动阵地，软硬件保障落实到位，为基层关爱事业筑牢坚实基础，让“五老”队伍能够充分发挥余热，工作室育人护苗成效突出。
　　在现场交流中，倪木炎对油城社区“五老”工作室建设及基层关工工作给予高度评价，并对茂南以“六个一”机制为骨架解决基层关工组织“建起来”，以“暖心护苗”经验为样本解决基层关工组织“活起来”，分类施策、联建融合、解决四类主体“强起来”的基层关工组织建设及品牌活动，打造可学可鉴经验给予充分肯定。
　　倪木炎强调，基层关工委要持续强化党建引领，不断完善组织架构，夯实阵地建设根基；要持续建强“五老”队伍，充分发挥老干部、老战士、老专家、老教师、老模范的优势特长；要继续推行“暖心护苗”示范社区创建，继续深化“六个一”工作机制，用心用情守护青少年健康成长，推动基层关心下一代工作提质增效、走深走实。
　　茂南区关工委主任郑佳表示，将以此次培训学习、观摩交流为契机，吸收培训讲座新观点、新做法、新案例，学以致用；吸纳兄弟市区好经验做法，结合茂南实际，总结推广油城社区先进经验，持续建强基层关工阵地，激活“五老”动能，不断擦亮“暖心护苗”工作品牌，推动全区关心下一代工作再上新台阶。