■通讯员 周挺
　　本报讯 近日，我市召开劳动人事争议仲裁委员会工作会议，总结近年来全市调解仲裁工作，分析当前形势，部署今后一段时期重点工作。
　　会议听取了市劳动人事争议仲裁委员会办公室的工作汇报和市中级人民法院、市总工会、市工商联、市企业联等单位的交流发言，对《关于加强新就业形态劳动纠纷一站式调解工作的通知》《“互联网＋仲裁”在线庭审、异步审理、电子劳动合同争议处理等三个规则》等文件进行了传达学习。
　　会议总结了近年来“好心调裁”工作的经验做法，并就进一步打造提升“好心调裁”工作品牌进行了研究部署。“好心调裁”是由“好心调解”“好心仲裁”工作品牌整合而来。大力推进岭南“好心调裁”工作，是认真落实省、市调解仲裁工作部署的有力举措，是探索“互联网+调解仲裁”的生动实践。今年7月份市人力资源和社会保障局正式印发了《关于全面推进岭南“好心调裁”工作的通知》，进一步建立健全岭南“好心调裁”工作机构，明确岭南“好心调裁”服务宗旨——惟公敬法、明理温暖、好心高效，提出推进岭南“好心调裁”的有效措施。通过发扬“好心茂名”精神，以法律法规为准绳，以人性化服务为特色，不断创新提升茂名特色调解仲裁服务。
　　会议强调，要提高政治站位，认清调解仲裁工作面临的新形势、新问题，增强服务意识、责任意识和大局意识，进一步做好新时期劳动人事争议调解仲裁工作。要加强横向联系，深化法规业务对接，不断优化调解仲裁合作机制。要加强自身建设，不断打造提升“好心调裁”工作品牌，努力探索“互联网+调解仲裁”的工作实践。