■通讯员谢建伟黄军超
　　本报讯 为加强化州市基层医院人才梯队建设，储备充足医卫专业技术人才，保障化州市公共卫生健康事业快速持续发展。近年来，化州市卫健局多管齐下，精准发力，积极为全市各医疗机构引进急需紧缺和高层次人才，迅速扭转基层医疗卫生人才缺乏、队伍力量薄弱情况，有力提升了化州市基层医疗卫生服务能力。
　　笔者在化州市第二人民医院了解到，该院在化州市卫健部门的支持下，引进了一批急需、紧缺高层次人才。同时，积极建好完善“人才驿站”，通过提高薪酬待遇、生活保障、实施“双带头人”机制等方式，让一大批引进人才“冒尖”出来，在医疗与科研一线当主角、挑大梁，特别是在科研项目、重点课题、新业务、技术创新等方面赋予他们更多的自主权，积极发挥他们的最大潜能，争取创造更多的优秀成果。
　　下一步，化州市卫健局将深入贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，继续加大高层次卫生专业技术人才的招引及培养力度，着力优化人才发展服务环境，为化州市卫生健康事业发展引进更多优秀的人才，推动全市医卫工作高质量发展。