■茂名日报社全媒体记者梁郁文通讯员董天忠吴茵
　　本报讯今年以来，化州市人力资源和社会保障局以备战2023年茂名人社系统窗口单位业务技能比武为契机，瞄准“人人争当业务精英、部门争创优化营商环境典型”目标，扎实开展岗位大练兵活动，全面展示“强本领、树形象、抓落实、争一流”的部门精神，受到办事群众的一致好评。
　　为确保活动取得实实在在的成效，该局依托全国人社窗口单位业务技能练兵比武在线学习答题平台，常态化开展“日日学”“周周练”“月月比”，有效检验干部职工业务技能练兵比武学习成果；聚焦人社服务事项，在全局广泛开展涵盖就业创业、社会保障、劳动关系、人事人才、政策法规、党建知识等多个方面的业务能力大比拼，不断提升干部职工人社事项服务能力，真正做到真学真练、活学活用，切实将练兵比武成果运用到解决复杂问题、服务企业群众的工作实践中。
　　此外，该局开展岗位练兵和技能比武要注重真学实战、以练促干、知行合一，结合人社实际，真正做到下基层、解民忧、办实事、促发展，增强企业和群众认同感，不断提高行业实践能力和服务能力：今年上半年，该局通过化州市人社系统微信群开展“人社业务大讲堂”活动9期，不断提升干部学习能力；深入开展岗位练兵大比武活动，累计办理就业创业补贴12笔（涉及就业补助资金约485万元）、发放创业担保贷款6笔（金额100万元）、发放各类补贴196.11万元（惠及群众1958人次），举办企业用工招聘会共21场（提供11800多个就业岗位，达成就业意向1200多人次）、各类技能培训2885人次，接访劳资纠纷412宗（涉及劳动者2441人）、协调化解劳资矛盾91宗（涉及劳动者1068人，涉及工资金额约752.18万元），在实战中锻造人社强兵。