■记者张伍通讯员董天忠
　　本报讯 昨日上午，化州人力资源和社会保障局召开化州人社系统2022年度总结大会，会议全面回顾和总结2022年度工作，高起点谋划2023年工作，进一步考察和了解干部履行岗位职责的情况，鼓励全局干部职工为化州人社工作献计献策，为新的一年人社工作开好局、起好步奠定了基础。
　　会上，23名机关各股室、下属单位负责人分别就思想政治学习，2021年度重点工作开展情况、存在问题及下一步工作思路几个方面进行了述职，并接受了全体与会人员评议。分管领导对分管股室的工作进行了点评，在肯定成绩、指出不足的同时，对下一步工作需要加强的内容作了明确要求。
　　去年，化州人社系统以擦亮“温暖人社”服务为依托，聚焦聚力“保就业、惠民生、优人才、促发展”的工作目标，以推进广大农民工、高校毕业生、就业困难人员等群体就业为重点，全面推动全市实现更高质量的就业创业；以企业养老保险和失业保险为切入点，深入落实惠企稳岗政策，全面构筑社保幸福网；聚焦全市人才队伍发展，做好引、育、用、留各环节，激励政策不断完善，让留化人才更有获得感；以化解欠薪矛盾、信访案件为突破口，全面构筑和谐劳动关系；不断提升公共服务水平，加速智能化、信息化提升，营商环境再上新台阶；全面构筑风清气正的政治生态，干事创业激情更加显现。
　　会议要求，在新的一年要认真学习贯彻党的二十大精神，认真落实中央、省、市各项决策部署，振奋精神，凝心聚力，做到用心做事，用情做人，凝聚奋发有为、大干快上的工作激情；提高标准，对标对表，掀起比学赶超、创先争优的上进热潮；珍惜岗位，提升自我，汇聚崇尚学习、增长才干的蓬勃朝气；在其位，谋其政，聚合攻坚克难、开拓创新的不竭动力，推动人社事业高质量发展。