化州市鉴江司法职业学校 李泽勇
　　化州市鉴江司法职业学校在各级党委、政府和教育行政部门的正确领导下，实施“以质量求生存，以创新促提高，以特色求发展，以信誉求效益”的办学理念，秉承“德育为首，技能为主，就业至上”的办学宗旨，从而逐渐形成了适合本校的“以市场为导向，以质量为中心，以服务为基础，以绩效为指标”的独特发展思路。学校教学模式改革以“依托产业促专业，依托专业办产业”为重点，学生就业以“校企衔接，定向输出，就业稳定”高对口性就业为重点。办校以来，本校坚持招生工作“四满意”（即学生满意、家长满意、用人单位满意、学校满意）的宗旨，以为社会培养合格、优秀的中等应用型法律职业人才为己任，逐步走出了以办学质量求生源的成功之路。学校无论是办学规模、办学条件，还是师资力量、管理水平，都取得了很大的进步，为学校取得更大的发展创造了条件，实现了办学规模与办学效益同步增长。
　　特色专业，助推招生就业发展
　　稳定的生源来自高水平的办学质量,是学校的生命线。学校在招生工作中坚持“四满意”的理念，以培养合格的、优秀的法律职业人才为己任，走出了以办学质量求生源的成功之路。
　　一是加强设备设施和师资队员建设，提高学校知名度。学校搞好设备设施建设的同时，大量引进双师型人才，壮大师资队伍，不断改革教学方法，提高教学质量，扩大学校的知名度。二是成立招生机构，加大招生力度。学校在省内外设立“广东省化州市鉴江司法职业学校招生工作办事处”，宣传学校的基础设施、办学特色、人才培养、学生活动、就业情况、科研成果等信息，进行发动招生。三是利用互联网，发布相关信息。学校采用“互联网+”的形式，将招生有关信息以及图文等资料,通过网上展示和传递，吸引更多优质生源。四是建立招生网站，提供服务平台。学校完善网站在线为考生答疑，通过QQ、微信与考生交流，并主动邀请学生来校参观，化线上活动为线下活动，拉近与学生的距离。
　　据统计,2019年新招学生2043人，在校生4652人；2020年新招学生2348人，在校生5389人；2021年新招学生4003人，在校人数7510人，招生人数逐年大幅增长。
　　深化校企合作求出路，实现就业、薪酬双提升
　　有好的就业，才有好的生源。就业工作是关系到学校稳定发展、关系到学生前程的系统工程。学校坚持“以就业为导向”的办学宗旨。随着办学规模的不断扩大和办学质量的逐年提升，毕业生对口就业率和就业起薪等不断提升。
　　一是定向输送,拓宽就业路。学校与东莞市公安局万江分局签订协议，建立了长期合作关系，被该分局确定为“辅警定向培养单位”和“特勤队员定向输送单位”,又与深圳市中德保安服务有限公司等10多家企业单位签订合作协议，建立实训中心，共同育人。
　　二是开设就业指导课，为学生提供就业指导和服务。学校开设就业指导课，举办就业指导和创业教育讲座，请优秀就业创业毕业生回校作报告，交流就业创业经验，引导学生树立正确的职业理想和就业观念，培养学生良好的职业道德，提高学生职业素质和就业能力。
　　三是举办招聘会，为学生及用人单位搭建供需平台。学校积极与用人单位联系，每年召开用人单位供需见面会、招聘推介会等。很多学生对口选择了相关专业的企业事业单位就业，其中不少学生就业后成了单位的骨干，薪酬高。
　　四是建立毕业生跟踪档案，为教学改革和就业提供有利依据。学校建立优秀毕业生人才库和优秀就业基地资料库，了解毕业生对学校、就业工作单位和岗位的意见，掌握毕业生的思想动态和成长规律，及时改进教学方法和就业措施。
　　随着办学规模的不断扩大和办学质量、毕业生对口就业率和就业起薪等的不断提升，学校已成茂名市域具有较大影响和重要地位的中职名校，学校生源越来越丰富。目前学校正进一步加强对口专业警务技能培训，以进一步加强和巩固专业培训成效，同时进一步提高毕业生就业的竞争力，为学生今后的职场发展打下坚实基础。