协同推进“一函两书”,助力劳动关系“和谐号”行稳致远

市总工会召开“一函两书”工作部署推进会


  茂名晚报讯 记者 梁奈 通讯员 吴依明 为深入学习贯彻党的二十届三中全会和中国工会十八大精神,依法履行工会劳动法律监督职责,推动劳动法律法规政策贯彻执行,落实全国总工会工作部署和省、市两级工会年度重点工作安排,近日,茂名市总工会召开“一函两书”工作部署推进会议。
  会议认为,工会劳动法律监督工作是落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述特别是依法维护职工群众合法权益重要指示、保障劳动者权益的一项具体行动,是工会履行维权服务基本职责的重要任务,也是坚持和发展新时代“枫桥经验”的重要实践。工会劳动法律监督“一函两书”制度重在源头预防,目的是通过协调协商方式将劳动关系矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态。新形势下我市劳动关系面临的新情况新问题,对工会健全“一函两书”制度提出了更高的要求。
  会议强调,全市各级工会要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会习近平总书记关于构建和谐劳动关系的重要论述,进一步理清工作思路、突出工作重点、加大工作力度,开创工作新局面。要坚持党的全面领导,提高认识,进一步增强做好运用“一函两书”工作的责任感和紧迫感;要紧扣目标任务,盯紧关键环节,明确推进工会劳动法律监督“一函两书”工作重点;要强化工作保障,加强协作联动,确保工会劳动法律监督“一函两书”工作落到实处。
  会议还通报了各区、县级总工会劳动法律监督“一函两书”工作推进情况。